Supervisor de merchandising em Ribeirão Preto – SP Publicado hoje

– Desenvolver a equipe de vendas sob sua responsabilidade direta seguindo a cultura da empresa – alguns exemplos de atividades: Aplicação de MD, -Recrutamento e Desligamento, Controle de Jornada, Avaliação de Desempenho, Benefícios e ações relacionadas ao desenvolvimento técnico da função;

– Definição do plano de campo;

– Negociar o aumento de espaço e pontos extras para merchandising dos produtos, bem como auxiliar o Promotor na montagem de pontos extras;

– Monitorar e orientar as atividades de Vendas e Merchandising através do acompanhamento do trabalho dos promotores no PDV;

– Visitar as lojas de seu roteiro observando e corrigindo todos os detalhes de presença e visibilidade dos nossos produtos e da concorrência;

– Apoiar no atingimento/superação dos KPIs de faturamento;

– Comunicar preventivamente ao Gerente da área com relação ao desabastecimento em loja e a falta de um item da cartela de produtos, utilizando informação de estoque e giro de produtos;

– Apoiar na solução de problemas diários no PDV;

– Acompanhar trabalho das agências durante ações de degustação e temporários sazonais;

– Preparar o book de execução.

Cargo:Supervisor de merchandising

Tipo de Contrato:CLT (Efetivo)

Área profissional:Vendas – Varejo

Carga-horária:220

Jornada:Cargo de confiança, sem controle de jornada

Número de vagas:1

Salário:R$ 3.145,19

Benefícios:- Remuneração variável (15%);

– Vale alimentação ou refeição;

– Convênio médico, odontológico e telemedicina;

– Participação nos lucros;

– Clube de parcerias;

– Convênio Farmácias e outros programadas relacionados;

– Day Off de aniversário;

– Cartão de Natal;

– Previdência privada.

– Entre outros benefícios.

Requisitos

Informática:

– Power Point – Microsoft – Intermediário – Obrigatório

– Excel – Microsoft – Intermediário – Obrigatório

– Word – Intermediário – Obrigatório

Experiências e qualificações:

– Curso superior completo (ou cursando) em Marketing, Administração, Economia ou áreas afins;

– Conhecimento de informática (Word, Excel, Power Point);

– CNH categoria B;

– Desejável experiência com liderança de time de promotores, tendo atuado em clientes de médio e grande porte;

– Preferencialmente em empresas bens de consumo/alimentos.

Sobre a empresa

Confidencial

Empresa: Manpower

Localização: Ribeirão Preto – SP

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