Somos a JTI – Japan Tobacco International – e acreditamos na liberdade. Acreditamos que as possibilidades são infinitas quando você é livre para escolher. Na verdade, passamos os últimos 20 anos inovando, criando produtos novos e melhores para os nossos consumidores escolherem. É assim que crescemos para estarmos presentes em 130 países.
Mas nosso negócio não é apenas negócio. Nosso negócio é nossa gente. Seus talentos. Seus potenciais. Acreditamos que quando nossas pessoas são livres para serem elas mesmas, para crescerem, inovarem e se desenvolverem, coisas incríveis acontecem para o nosso negócio.
Não esperamos que ninguém sinta que tem que mudar para se encaixar. Na JTI, respeitamos você e suas escolhas e aqui você é livre para pensar o que quiser. Então, se você não quer se encaixar, a JTI é para você. Claro, o trabalho é importante, mas na JTI a família e nossas relações vem em primeiro lugar. Nós apoiamos você, enquanto você trabalha, para você poder apoiar as pessoas que importam.
É por isso que nossos colaboradores, de todo o mundo, optam por fazer parte da JTI. É por isso que 9 em cada 10 nos recomendariam a um amigo. É por isso que fomos certificados globalmente como uma empresa Top Employer por sete anos consecutivos.
Então, quando você estiver pronto para escolher uma carreira que você vai amar, em uma empresa que você vai amar, sinta-se à vontade para juntar-se a nós.
#JoinTheIdea.
Saiba mais em: jti.com
Por favor candidate-se até: 26 de Setembro, 2023
Candidatos locais aceites.
Localização: São Paulo
Especialista de Treinamento e Desenvolvimento de Vendas
Propósito do cargo:
Ser responsavel pela coordenação dos treinamentos técnicos e interpessoais bem como eventos comerciais (internos), trabalhando em colaboração com os times comerciais, outras áreas da empresa e fornecedores para levar o conhecimento, a cultura e a experiência da empresa para o time comercial.
O que buscamos em você – Requisitos:
Nível Superior Completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas; Pós graduação será considerado um diferencial
Experiência em funções de gestão e execução de treinamento e eventos para times comerciais em indústrias de bem de consumo de alto giro
Conhecimento de Inglês intermediário
Conhecimento do Pacote Office – Excel intermediário para avançado
Seu dia-a-dia: Responsabilidades:
TREINAMENTO: Atuar em conjunto com os Gerentes Comerciais no levantamento das necessidades de treinamento técnicos e/ou interpessoais para o time de Vendas. Responsável pela produção dos conteúdos de treinamento, em parceria com as áreas internas (Vendas, Planejamento Comercial, Marketing, Comunicação Corporativa e RH) e fornecedores externos (agências especializadas). Acompanhar a efetividade dos treinamentos e, se necessário, propor ajustes no plano de treinamento;
PLATAFORMA EAD: Gerenciar e implementar melhorias na plataforma LMS de treinamento a distância (EAD);
INDICADORES: Criar e acompanhar os KPI’s (Key Performance Indicators) de treinamento tanto à distância como presencial;
EVENTOS COMERCIAIS: Planejar e executar as agendas de Road Show Comercial e Convenções de Vendas, desde a idealização até a implementação dos eventos, incluindo o planejamento, organização e execução da logística dos mesmos em conjunto com as filiais de vendas;
ORÇAMENTO: Fazer a gestão orçamentária da área de Treinamento e Desenvolvimento de Vendas – Eventos Comerciais e Treinamento;
Vamos adorar se você tiver:
- Vontade de trabalhar em um ambiente dinâmico e proativo;
- Vontade de aprender e compartilhar conhecimento;
- Visão sistêmica, proatividade, bom comunicador e senso de responsabilidade e autonomia.
Além de toda a nossa cultura e ambiente, oferecemos também vários benefícios para te apoiar nessa jornada:
- Licença Família (até 140 dias para todos os colaboradores);
- Auxilio Creche;
- Programa de Benefícios Flexíveis – Beneflex;
- Vale Alimentação e/ou Vale Refeição;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Cartão Farmácia/Subsídio Medicamentos;
- Seguro de Vida;
- Gympass;
- Prêmio por Tempo de Empresa;
- Previdência Privada;
- Clube de Vantagens;
- Programa Amparo – Apoio Jurídico, Financeiro e Psicológico.
Processo de Recrutamento:
- Entrevista de Triagem Inicial + CBI (entrevista baseada em competencias)
- Entrevista com o Gestor
Na JTI, acreditamos que um ambiente diverso e inclusivo seja fundamental para gerar Inovação e atingir resultados incríveis. E, por isso, todas as aplicações feitas são consideradas sem distinção de raça, gênero, deficiência, nacionalidade, religião, orientação sexual, idade ou qualquer outra.
Muito obrigado desde já pelo seu interesse no cargo. Você está convidado a se inscrever.
Em caso de dúvidas, entre em contato com o Recrutador – Vivaldo Alves ([email protected]).
#JoinTheIdea
Empresa: Japan Tobacco International
Localização: São Paulo – SP