Estamos em busca de um Gerente de Marketing que possua habilidades excelentes na gestão de pessoas, visão analítica e estratégica, além de experiência em marketing digital. É importante que esse profissional valorize a análise de dados e métricas de marketing para desenvolver uma atuação eficiente na área.
O Gerente de Marketing precisa ter uma atuação energética, apaixonada e ambiciosa para alcançar resultados. É necessário que ele seja proativo e intenso, com velocidade nas proposições e execuções.
É imprescindível ter experiência prévia em marketing digital, bem como conhecimento em meios efetivos e criativos de comunicação e design.
Responsabilidades e atribuições:
– Gerenciar uma equipe multidisciplinar de comunicação e marketing digital, incluindo design, edição de vídeo, tráfego, copy, social media e jornalismo;
– Planejar e implementar estratégias de produtos e comunicação;
– Acompanhar e garantir a eficiência dos investimentos em publicidade, como Google Ads e Facebook Ads;
– Acompanhar e garantir o cumprimento das metas de performance, como exposição, leads captados, CAC, Churn, ROI, CPL e conversões;
– Elaborar, propor e acompanhar estratégias de marketing, alinhado com o setor comercial e a diretoria;
– Gerir pesquisas de NPS e Persona com clientes e desenvolver planos de ação em conjunto com as áreas;
– Garantir a execução do endomarketing e comunicação institucional;
– Testar e coordenar estratégias de marketing diferentes para descobrir formas mais efetivas de atuação;
– Monitorar e analisar métricas da área e estruturar planos de ação;
– Desenvolvimento de campanhas digitais e administração de orçamento;
– Identificar oportunidades em cada etapa do funil de marketing e vendas e propor ações específicas;
– Atuar junto ao setor comercial na relação, negociação, fidelização e retenção de clientes;
– Analisar dados históricos para auxiliar a diretoria na tomada de decisões estratégicas;
– Executar o planejamento estratégico de produtos para atuar no GO TO MKT performance e geração de demanda;
– Planejar e executar diretrizes e planos comerciais e de marketing online, alinhando desde o sortimento das categorias à política de precificação nas principais mídias.
Requisitos e qualificações:
– Excelente capacidade de gestão de pessoas e desenvolvimento;
– Excelente comunicação oral e escrita;
– Excelente organização e planejamento;
– Excelente gestão de tempo e prazos;
– Capacidade analítica e análise crítica;
– Criatividade;
– Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda ou Administração;
– Mínimo de 3 anos de experiência profissional em posição de liderança;
– Desejável experiência no setor educacional;
– Desejável conhecimento em Salesforce e Marketing Cloud;
– Experiência em comercialização através de plataformas digitais.
Nível hierárquico: Gerente
Remuneração: A combinar
Forma de contratação: Prestador de Serviços (PJ)
Quantidade de vagas: 1
Turno: Manhã e Tarde
Pré-requisitos:
– Experiência mínima de 3 anos
– Formação mínima em Ensino superior – Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia
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Vaga ID 1026502 – GERENTE DE MARKETING – RIO DE JANEIRO
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