Reescreva esse texto com outras palavras e deixe mais agradável para ler e mais organizado com parágrafos DescriptionNo momento, a Kenvue está recrutando para:Analista Sr. de Estratégia Omnichannel para HCPs | São PauloQuem somosNa Kenvue, damos vida ao extraordinário poder do cuidado diário. Com base em mais de um século de tradição e nos fundamentos da ciência, contamos com marcas icônicas, incluindo Neutrogena®, Tylenol®, Listerine®, Johnson’s® e curativos da marca Band-Aid® que você já conhece e adora. A ciência é nossa paixão; o cuidado é nosso talento. Nossa equipe global é composta por aproximadamente 22.000 pessoas diversas e brilhantes, apaixonadas por insights, inovação e comprometidas em entregar os melhores produtos aos nossos clientes. Com experiência e empatia, ser Kenvuer significa ter o poder de impactar a vida de milhões de pessoas todos os dias. Colocamos as pessoas em primeiro lugar, cuidamos incansavelmente, conquistamos confiança a partir da ciência e resolvemos problemas com coragem – aproveite nossas oportunidades que estão esperando por você! Junte-se a nós para moldar nosso futuro – e o seu. Clique aqui para obter mais informações.A posição é liderada por: Maria Isabel RecioLocalização: São PauloO que você faráO Analista Sr. de Estratégia Omnichannel para HCP é responsável por desenvolver e implementar estratégia de uma jornada omnichannel voltada para Profissionais de Saúde (HCPs). Com implementação de planos de mídia, estratégias de CRM (Customer Relationship Management) e ações em mídias sociais, visando aprimorar a interação e o relacionamento com HCPs. O profissional selecionado será fundamental para garantir a integração e a eficácia das iniciativas omnichannel, alinhadas aos objetivos e valores da Kenvue.Principais responsabilidades

  • Desenvolver e implementar uma estratégia omnichannel para Profissionais de Saúde, integrando diferentes canais de comunicação de forma coesa e eficaz. Garantir a consistência da mensagem e da experiência do usuário em todos os pontos de contato, online e offline.
  • Criar e gerenciar o plano de mídia, incluindo canais digitais, impressos e eventos presenciais, com foco na geração de leads qualificados e no fortalecimento das marcas. Analisar métricas de desempenho e ajustar estratégias para otimizar resultados.
  • Desenvolver e implementar estratégias de CRM para cultivar relacionamentos de longo prazo com Profissionais de Saúde, personalizando interações e oferecendo conteúdo relevante. Utilizando ferramentas de CRM para segmentação de público, automação de marketing e análise de dados.
  • Gerenciar as plataformas de mídias sociais, criando conteúdo engajador e promovendo a interação com HCPs. Monitorar tendências, métricas e feedbacks nas redes sociais, adaptando estratégias conforme necessário.
  • Definir e acompanhar os OKRs relacionados às iniciativas omnichannel, estabelecendo objetivos claros e métricas mensuráveis para avaliar o sucesso das estratégias. Criando relatórios periódicos para avaliar o progresso em relação aos OKRs e realizar ajustes estratégicos conforme necessário.
  • Trabalhar em estreita colaboração com equipes de marketing, demanda profissional, POS Force e TI para alinhar objetivos e garantir a integração de sistemas e processos. Liderando projetos multidisciplinares, orientando e apoiando a equipe na execução das iniciativas omnichannel.

QualificationsO que procuramosQualificações necessárias

  • Ensino superior completo – Marketing, Comunicação, Administração ou área relacionada (desejável pós-graduação ou cursos adicionais na área).
  • Experiência comprovada em estratégias omnichannel, especialmente no setor de saúde ou farmacêutico.
  • Conhecimento sólido em mídia digital, CRM e gestão de mídias sociais.
  • Habilidades analíticas para avaliar o desempenho de campanhas e tomar decisões embasadas em dados.
  • Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
  • Inglês e Espanhol avançados

Qualificações desejadas

  • Experiência no setor de saúde ou farmacêutico

Seus benefícios

  • Pacote competitivo de recompensas totais*
  • Feriados pagos pela empresa, férias pagas, tempo de voluntariado e muito mais!
  • Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento
  • Grupos de recursos para funcionários
  • Essa lista pode variar de acordo com a localização/região

*Observação: as recompensas totais na Kenvue incluem salário, bônus (se aplicável) e benefícios. O(A) recrutador(a) poderá compartilhar mais informações sobre nossas ofertas de recompensas totais e a faixa salarial específica para o(s) local(is) relevante(s) durante o processo de recrutamento e contratação.A Kenvue tem orgulho de ser uma empregadora de oportunidades iguais. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para o emprego com base em necessidades de negócios, requisitos de trabalho e qualificações individuais, sem levar em consideração raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, status de veterano protegido ou qualquer outra característica legalmente protegida, e não serão discriminadas com base em deficiência.

Empresa: Johnson & Johnson Consumer Health

Localização: São Paulo – SP

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