Estamos à procura de um Gerente de Marketing com habilidades excepcionais em gestão de pessoas, pensamento analítico e estratégico, além de experiência em marketing digital. Valorizamos a análise de dados e métricas de marketing para garantir uma atuação eficiente na operação da área.
A atuação do gerente de marketing deve ser entusiasmada e ambiciosa, com foco nos resultados. Proatividade e velocidade na proposição e execução são características essenciais.
É imprescindível ter experiência prévia em marketing digital e habilidades efetivas e criativas em comunicação e design.
Responsabilidades e atribuições:
– Gerenciar uma equipe multidisciplinar de comunicação e marketing digital, incluindo design, edição de vídeo, tráfego, copy, social media e jornalismo.
– Planejar e implementar estratégias de produtos e comunicação.
– Acompanhar e garantir a eficiência dos investimentos em publicidade, como Google Ads e Facebook Ads.
– Acompanhar e garantir o alcance das metas de exposição (views), leads captados, CAC, Churn, ROI, CPL, Conversões.
– Desenvolver e analisar criticamente estratégias de marketing, em parceria com as equipes comercial e diretoria.
– Realizar pesquisas de NPS e Persona com os clientes, distribuindo planos de ação em conjunto com as áreas correspondentes.
– Garantir a execução do endomarketing e da comunicação institucional.
– Testar e coordenar diferentes estratégias de marketing para descobrir formas mais efetivas de atuação.
– Monitorar e analisar métricas da área, elaborando planos de ação.
– Desenvolver campanhas digitais e administrar orçamentos.
– Analisar oportunidades em cada etapa do funil de marketing e vendas, identificando ações específicas para cada uma delas.
– Trabalhar em conjunto com o setor comercial na relação, negociação, fidelização e retenção de clientes.
– Analisar dados históricos para auxiliar a diretoria na tomada de decisões estratégicas.
– Executar o planejamento estratégico de produtos para atuar no GO TO MKT performance e geração de demanda.
– Planejar e executar diretrizes e planos comerciais e de marketing online, alinhando desde o sortimento das categorias à política de precificação nas principais mídias.
Requisitos e qualificações:
– Excelente capacidade de gerenciamento de pessoas e desenvolvimento.
– Excelente habilidade de comunicação oral e escrita.
– Excelente organização e planejamento.
– Excelente gestão de tempo e cumprimento de prazos.
– Capacidade analítica e análise crítica.
– Criatividade.
– Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda ou Administração.
– Mínimo de 3 anos de experiência profissional em posição de liderança.
– Desejável experiência no setor educacional.
– Desejável conhecimento em Salesforce e Marketing Cloud.
– Experiência em vendas por meio de plataformas digitais.
Nível hierárquico: Gerente
Remuneração: A combinar
Forma de contratação: Prestador de Serviços (PJ)
Quantidade de vagas: 1
Turno: Manhã e Tarde
Pré-requisitos:
– Experiência mínima de 3 anos.
– Ensino superior completo em Bacharelado, Licenciatura ou Tecnologia.
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Vaga ID 1010009 – GERENTE DE MARKETING – RIO DE JANEIRO
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