Reescreva esse texto com outras palavras e deixe mais agradável para ler e mais organizado com parágrafos Como Coordenador (a) suas atividades serão: – Vivencia Interna – Planejamento estratégico para melhor performance do cliente; – Gestão de tempo; – Organização e divisão de demandas; – Gerenciamento de conflitos; – Acompanhar os KPIS de execução; – Suporte as equipes de campo (nível Brasil); – Controle e análise de relatórios; – Planejamento de trabalho semanal em busca de oportunidades e manutenção de execuções; – Gestão de Pessoas e desenvolvimento com foco no aumento da produtividade e atingimento de metas individuais e da equipe; – Realizar feedback e gerir plano de carreira dos seus liderados. Requisitos: – Conhecimento de Merchandising e Trade Marketing; (No mínimo 1 ano na função) – Pacote Office intermediário/avançado; – Senso de urgência; – Conhecimento do sistema agile; – Atuação com grande volume de demandas; (diferencial)
- Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Marketing – Inteligência de Mercado / Estratégia
- Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
HABILIDADES
- SENSO DE URGÊNCIA
- ESTRATÉGIAS
- GESTÃO DE PESSOAS
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Efetivo – CLT
Empresa: Spar
Localização: Rio de Janeiro – RJ