Reescreva esse texto com outras palavras e deixe mais agradável para ler e mais organizado com parágrafos Somos uma consultoria de transformação com uma abordagem integrada da Estratégia até o Delivery das soluções, combinando tecnologia, analytics e gestão. Nossa visão de fazer consultoria de forma parceira na transformação e na promoção dos nossos clientes, é capaz de gerar impactos reais e duradouros nos seus negócios.Nosso maior ativo é um time multidisciplinar de mais de 500 talentos bem preparados em diversas competências e, acima de tudo, com uma vontade enorme de aprender, se desenvolver e que trabalha de forma conjunta e colaborativa para a construção das melhores soluções.Destravar todo esse potencial só é possível com uma cultura única e um ambiente diverso que inspiram e engajam tanto os clientes quanto os talentos em uma espiral positiva de transformação no ecossistema em que fazem parte.Responsabilidades e atribuiçõesComo Consultor(a) Sênior de Change Management, você terá a oportunidade de construir e conduzir a transformação de diversas organizações, desde o planejamento até a implantação da mudança e sua adoção.As principais atribuições dessa oportunidade são:

  • Compreender as necessidades e desafios de transformação do negócio e a partir disso, projetar estratégias e planos de gerenciamento de mudanças;
  • Desenvolver cronogramas de projetos, implantar os programas desenhados e mensurar os resultados obtidos, reportando às partes interessadas;
  • Apoiar na Gestão de Impactos, na identificação dos riscos organizacionais do processo de transformação e formulação de planos para a gestão dos potenciais impactos;
  • Desenvolver ou co-criar conteúdo, materiais e comunicações;
  • Garantir alinhamento da liderança e engajamento dos principais Stakeholders durante a transformação, apoiando nas atividades de avaliação da adoção da mudança e propondo ajustes sempre que necessário;
  • Apoiar as atividades de capacitação e treinamento dos stakeholders envolvidos, além da avaliação da aprendizagem.

Requisitos e qualificações

  • De 5 a 7 anos de experiência em otimização de Processos, PMO, Gerenciamento de Projetos, Desenvolvimento Organizacional, Eficácia Organizacional, Gerenciamento de Mudanças ou similares aplicados ao contexto de consultoria;
  • Graduação completa em Engenharia, Administração ou área correlatas;
  • Conhecimentos avançados em MS Office e ferramentas de mapeamento de processos;
  • Comunicação e Mobilização: Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, bem como a capacidade de construir relacionamentos eficazes em um ambiente de equipe multifuncional e gerenciar relacionamentos com as partes interessadas;
  • Capacidade de gerenciar vários projetos simultâneos e priorizar tarefas conforme necessário, orientando os times envolvidos para garantir o cumprimento dos prazos e entregas previstas;
  • Ter disponibilidade para atuar de forma presencial em São Paulo;
  • Desejáveis, mas não obrigatórios: conhecimentos de métodos Ágeis e fluência em Inglês.

Informações adicionaisBenefícios

  • Possibilidade de Home Office;
  • Horário flexível;
  • Auxílio alimentação;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Plantão terapêutico e aulas de yoga e meditação.

E a possibilidade de:

  • Ter autonomia e liberdade para trabalhar;
  • Aprender rapidamente sobre diversos setores, indústrias e soluções;
  • Trabalhar num ambiente inovador que proporciona crescimento e desenvolvimento constantes, com profissionais especialistas no assunto;
  • Colaborar com o programa de diversidade & inclusão da EloGroup por meio do Comitê de Diversidade ou dos Grupos de Afinidade.

Na EloGroup temos o compromisso de tornar nossa empresa cada vez mais diversa e inclusiva. Por isso, incentivamos a inscrição em nossas vagas de pessoas negras, mulheres, mães, pessoas com deficiência e pessoas LGBTQIA+. Para conhecer melhor nossos compromissos e nosso programa de Diversidade & Inclusão, acesse:Consultoria para o mundo de hojeSomos movidos por desafios.Com um DNA empreendedor e mindset digital driven, ajudamos clientes a destravarem seu mais completo potencial e resolverem os desafios de negócios do novo paradigma digital.Para isso, combinamos competências de Tecnologia, Analytics e Gestão para apoiar organizações a gerarem impacto para seus clientes, talentos e para a sociedade. Mais do que fazer, acreditamos em fazer junto. Ajudamos nossos clientes na construção da estratégia, no desenho da transformação e colocamos a mão na massa para virar realidade.Contamos com mais de 500 EloGroupers, espalhados pelo Brasil, para realizar esse propósito e construir a empresa que sempre sonhamos em trabalhar.

Empresa: EloGroup

Localização: São Paulo – SP

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